Il Blog Di INTOO
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SAI ACCOGLIERE IL FEEDBACK?
Il feedback come strumento per aumentare l’engagement delle persone Coinvolgere le persone negli obiettivi e...
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IL VALORE DELL’EQUILIBRIO PER DARE IL MASSIMO
C’è una cosa che la GenZ insegna a tutti noi, il valore dell’equilibrio. Perché è ormai acclarato che una persona...
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COME VALORIZZARE I SENIOR
Valorizzare i senior. Questo il nuovo imperativo delle aziende più illuminate. Ne è un esempio David Nieper,...
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IMPARARE A IMPARARE
L'importanza di imparare Essere un magnifico “learner” cioè colui che non tanto, o non subito quantomeno, ha...
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ITER DI SELEZIONE: 3 DOMANDE DA FARE PER CAPIRE SE SIAMO SULLA BUONA STRADA
Selzione: le 3 domande fondamentali Alla great resignation seguono i migliori dati sull'occupazione con i quali...
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LAVORO FEMMINILE: MENO DIVERSITY WASHING, PIÙ FATTI
Occupazione femminile, diversity&inclusion, gender gap Termini che riempiono la letteratura di management e i...